التصنيف: Uncategorized

يوم عرفات يعد مشهداً روحانياً فريداً في مشعر عرفات، حيث يتجمع الحجاج في أجواء مهيبة من التنظيم والخدمات، تجسيدًا لرؤية المملكة 2030 في تقديم أفضل الخدمات لضيوف الرحمن.

في التاسع من ذي الحجة، تتجه أنظار المسلمين إلى عرفات، حيث يقف ملايين الحجاج في جوٍ من العبادة والسكينة، متوحدين بدعاء يعبّر عن اللحظة الفريدة التي لا تشبه إلا عرفات.

أبرز تفاصيل يوم عرفات 2025

يمتد مشعر عرفات على بعد حوالي 18 كيلومتراً من المسجد الحرام، ويأتي في ترتيب جغرافي قريب من مشاعر منى ومزدلفة. يُعتبر عرفات الركن الأساسي للحج، حيث ذكر النبي محمد صلى الله عليه وسلم: “الحج عرفة”. يمتاز المشعر بطول وعرض ميلين، ويحيط به جبال قاتلة تتشكل كقوس طبيعي. يُحظر الإقامة الطويلة فيه، بينما يمتد وقت الوقوف من بعد زوال الشمس في اليوم التاسع حتى فجر اليوم العاشر من ذو الحجة.

المكانة التاريخية لعرفات

عرفات ليس مجرد موقع جغرافي، بل هو رمز تاريخي وروحي ذو عمق كبير، حيث شهدت هذه الأراضي خطبة الوداع الشهيرة التي ألقاها النبي محمد صلى الله عليه وسلم، معلناً فيها مفاهيم العدالة وحقوق الإنسان، مما أرسى مبادئ الإسلام كما ورد في الآية: {اليوم أكملت لكم دينكم}. يبرز في عرفات مشهد إنساني عظيم، حيث يتجمع الحجاج بزي موحد يتوجهون إلى الله بالدعاء، وقد واجهوا عبر العصور تحديات في التنقل والتأقلم مع الظروف المناخية، قبل أن تتحسن البنية التحتية في السنوات الأخيرة.

كيف تستعد السعودية ليوم عرفات ضمن رؤية 2030؟

تأتي التحسينات في المشعر كجزء من رؤية المملكة العربية السعودية 2030، حيث تم توفير سبل الراحة للحجاج. أُطلقت مشاريع عدة، منها تظليل ساحة مسجد نمرة على مساحة 85 ألف متر مربع باستخدام 320 مظلة و350 عمود رذاذ، بالإضافة إلى تشجير المنطقة وتوفير تظليل لممرات المشاة. تشمل الجهود أيضًا تجهيز مستشفى جبل الرحمة ومراكز طبية وفرق إسعاف. تم تفعيل أنظمة مراقبة ذكية مع خدمات ترجمة فورية لخطبة عرفات بـ34 لغة، مستخدمة تطبيقات إلكترونية تسهم في تنظيم حركة الحجاج.

جبل الرحمة ومسجد نمرة: معالم بارزة في عرفات

يتوسط المشعر “جبل الرحمة”، المعروف أيضاً بـ”جبل الدعاء”، فهو موقع مميز يشهد مشاهد من الخشوع والدعاء. يعتبر مسجد نمرة من أبرز المعالم، حيث يمكن أن يستوعب أكثر من 350 ألف مصلي يوم عرفة. يمتد المسجد على 110 آلاف متر مربع، ويضم 6 منارات و3 قبب و64 باباً رئيسياً. يحتوي على أنظمة تكييف متطورة وعدد كبير من المرافق الصحية، مما يسهل راحة الحجاج خلال فترة الحج. aanvullend

استثمار التقنيات الذكية في خدمات حجاج الإمارات

قام “مكتب شؤون حجاج دولة الإمارات” بتطبيق العديد من الآليات وخطط العمل التي تعتمد على التقنيات الذكية المتطورة، بهدف تقديم خدمات فعالة وسريعة الاستجابة. هذا يسهم في ضمان راحة وسلامة الحجاج في جميع محطات الحج.

التقنيات المتقدمة لراحتهم

يسهم الاستعداد المبكر لمكتب شؤون حجاج دولة الإمارات، بخبراته وإمكاناته، في تقديم خدمات عالية الجودة للحجاج. من خلال المشاركة في فعاليات ملتقى حجاج الإمارات في أبوظبي، يتم توضيح آليات الاستفادة من الخدمات المتاحة بسهولة، سواء داخل الدولة أو خارجها، مما يسهل على الحجاج الاستفادة من الخدمات الذكية التي توفر الوقت والجهد.

يأتي اعتماد التسكين الذكي لحجاج الدولة في المشاعر المقدسة كأحد أبرز الخدمات لهذا العام، حيث يساهم في تسريع وصول الحجاج إلى خيامهم ويسهل عملية توزيعهم من قبل أصحاب الحملات. وقد تم توفير قوائم التسكين الذكي قبل أداء المناسك بفترة كافية، مما يعكس التزام المكتب بتعزيز الخدمات الإلكترونية لتيسير الإجراءات.

في إطار الخطط الاستباقية التي تهدف لتوفير الراحة للحجاج، تم تركيب أنظمة تعمل بالذكاء الاصطناعي في المخيمات لمراقبة درجات الحرارة ونظافة الممرات بالإضافة إلى تنظيم الدخول والخروج. هذه المبادرة تتيح لموظفي المكتب متابعة الخدمة بكفاءة.

كما دعم المكتب منصة “فازع” للاستجابة الطارئة، حيث تتيح لحجاج الدولة التواصل مع المكتب في أي وقت وإيجاد حلول فورية بالتنسيق مع الفرق المعنية، مما يعكس اهتمامهم براحة وسلامة الحجاج.

يتلقى الحجاج أيضاً رسائل توعوية ومقاطع تثقيفية عبر الرسائل النصية أثناء تواجدهم في المشاعر المقدسة، وذلك لضمان أدائهم للمناسك بسلاسة. هذه الرسائل تتكامل مع خدمات مثل “فازع” والتسكين الذكي، مما يضمن التواصل الدائم مع الحجاج وتقديم خدمات متميزة لضمان رحلة حج آمنة وميسرة.

مهرجان جولدن هب: فرصة استثنائية للمستثمرين في العلمين الجديدة

أعلنت الشركة المصرية السعودية للاستثمار العقاري، إحدى الشركات الرائدة في مجال التنمية العقارية بمصر، عن مشاركتها في فعاليات “جولدن هب – عقار مصر”، وهو أول مهرجان عقاري يُعقد في قلب “نورث سكوير مول” بمدينة العلمين الجديدة، ويعتبر من أبرز الفعاليات ضمن مهرجان “العالم علمين” الذي يُقام على غرار “موسم الرياض”. تأتي هذه المشاركة بالتعاون مع مجموعة TH Group المنظِّمة للحدث، وبتعاون مع شركة كاونسل ماسترز، في إطار خطة تمتد لـ 60 يومًا تهدف إلى الترويج للمشروعات العقارية في الساحل الشمالي والعاصمة الإدارية الجديدة، مع التركيز على استقطاب المشترين المحليين والعرب والأجانب، ودعم سوق العقارات المصرية من خلال حلول تسويقية مبتكرة.

مهرجان عقاري متميز لعرض المشاريع

أشادت الشركة المصرية السعودية بالتعاون مع TH Group، وأكدت أن مهرجان “جولدن هب” يمثل منصة ممتازة لعرض أحدث مشاريعها العقارية أمام جمهور متنوع من المستثمرين والمشترين المهتمين بالسوق المصري، خاصة في ظل الإقبال الكبير على مدينة العلمين الجديدة خلال فصل الصيف. يُقام المهرجان في “نورث سكوير مول”، وهو أول وجهة تجارية وسياحية متكاملة في العلمين الجديدة، بالشراكة مع وزارة الإسكان والهيئة العامة لتعمير المجتمعات العمرانية ومع شركة سيتي إيدج للتطوير العمراني، المالكة للمشروع. يعمل هذا المول كعنصر رئيسي لجذب السياحة الداخلية والخارجية، مما يساهم في تعزيز الفرص لترويج العقارات في واحدة من أسرع المدن نمواً.

رحب الإعلامي طاهر حمدي، رئيس شركة T.H Consulting، بشراكة الشركة المصرية السعودية، مؤكدًا أنها من الشركات العقارية البارزة التي تتمتع بثقة واسعة لدى العملاء. كما أشار حمدي إلى أن مهرجان “جولدن هب” يوفر منصة فريدة للمطورين لتسويق مشاريعهم، ويشكل فرصة قيمة للزوار الراغبين في اقتناء وحدات متميزة، خاصة في ظل الاهتمام الدولي المتزايد بمدينة العلمين الجديدة، التي أثبتت قدرتها على استضافة الفعاليات الكبيرة وجذب الأنظار.

تسعى شركة كاونسل ماسترز إلى مضاعفة عدد زوار نورث سكوير خلال موسم صيف 2025 من خلال توسيع نطاق العلامات التجارية المشاركة وطرح فعاليات جديدة تُسهم في تعزيز مكانة المول كوجهة رئيسية للسياحة والتسوق في الساحل الشمالي. هذه الخطط تعزز من موقع العلمين الجديدة على خريطة المدن العالمية الذكية، تجعلها مركزًا يجذب الزوار والمستثمرين من جميع أنحاء العالم.

قدم الاتحاد الدولي لنقابات العمال ومنظمة أفريقية شقيقة له بشكوى رسمية اليوم الأربعاء لحث منظمة العمل الدولية على التحقيق في الممارسات المتعلقة بالعمل في السعودية. تتضمن الشكوى مخاوف حول سوء معاملة عمال البناء الوافدين والعمالة المنزلية في المملكة، التي تستضيف كأس العالم لكرة القدم 2034، حيث أشارت إلى أمثلة تتعلق بإجبار العمال على العمل لفترات تصل إلى 20 ساعة يوميًا، بالإضافة إلى حرمانهم من أجورهم وتعرضهم للعنف الجسدي.

لقد أثارت منظمات حقوق الإنسان انتقادات شديدة لقرار الاتحاد الدولي لكرة القدم (فيفا) منح السعودية حق استضافة بطولة كأس العالم 2034، حيث لا يوجد في المملكة حد أدنى للأجور بالنسبة للعمال الأجانب، كما أن هناك نظام “الكفالة” الذي يربط العاملين بأصحاب العمل لمدة إقامتهم في البلاد. يعتبر هذا النظام من بين القوانين التي تتلقى انتقادات واسعة بسبب ما يسببه من استغلال للعمالة الوافدة ويشكل عقبة أمام حقوق هؤلاء العمال في تحقيق العدالة وحياة كريمة.

ممارسات العمل في السعودية

على الرغم من الأرقام المتزايدة في القطاع الاقتصادي السعودي، فإن معاملة العمال الوافدين قد أثارت المخاوف بشكل متزايد. الشكاوى لا تقتصر فقط على عمال البناء، بل تشمل جميع فئات العمالة المنزلية التي تتعرض لهذه الانتهاكات. يسجل الكثيرون حالات من العمل القسري، حيث يتم إجبار العمال على العمل لساعات طويلة دون أي تعويض مالي، الأمر الذي يرفع من حدة الاستياء العالمي تجاه سياسات العمل في المملكة.

حقوق العمال الوافدين

تسعى منظمات حقوق الإنسان لتسليط الضوء على معاناة هؤلاء العمال، والضغط من أجل تحسين وضعهم. يأتي ذلك في ظل الغياب التام للوائح تنظيمية تحمي حقوقهم، حيث أن نظام الكفالة يجعلهم عالقين ويجعل من الصعب عليهم العمل بحرية أو تغيير موطنهم أو وظائفهم. لقد أثار ذلك تساؤلات قانونية وأخلاقية حول مدى التزام المملكة بالمعايير الدولية لحقوق الإنسان في سياق العمل.

لم يرد الاتحاد الدولي لكرة القدم (فيفا) ومركز الاتصال الحكومي السعودي على الطلبات المتعلقة بالتعليق على هذه القضايا المثارة في الشكوى. في السابق، نفت الحكومة السعودية الاتهامات الموجهة إليها بشأن انتهاك حقوق الإنسان، ولكن تواصلت الضغوط لدعوة الحكومة إلى إيجاد حلول مستدامة لمشاكل العمال وتعزيز حقوقهم الأساسية.

مؤشر سوق الأسهم السعودية يسجل ارتفاعاً ملحوظاً

أغلق مؤشر سوق الأسهم السعودية الرئيس تداولات اليوم الأربعاء، 4 يونيو 2025، مرتفعاً بمقدار 172.10 نقطة، ليصل إلى مستوى 11004.53 نقطة. وقد شهد السوق تداولات بقيمة بلغت 4.6 مليار ريال، مع تداول نحو 183 مليون سهم خلال الجلسة. وسجلت أسهم 191 شركة ارتفاعاً في قيمتها، بينما كانت أسهم 50 شركة أخرى قد أغلقت على تراجع.

مؤشر الأسهم السعودية الموازية يحقق مكاسب إضافية

كما أغلق مؤشر الأسهم السعودية الموازية (نمو) مرتفعاً بنحو 257.90 نقطة، ليصل إلى مستوى 27307.74 نقاط، مع تداولات تجاوزت قيمتها 27 مليون ريال، حيث تم تداول أكثر من 3 ملايين سهم. يمثل هذا الأداء القوي دلالة على الاتجاه الإيجابي الذي تشهده السوق، مما يعكس الثقة المتزايدة لدى المستثمرين.
وقد كان هناك تركيز على أسهم معينة شهدت إقبالاً ملحوظاً من قبل المتداولين، مما ساهم في تعزيز هذا الارتفاع. يتوقع الكثير من المحللين أن يستمر السوق في هذا الاتجاه الإيجابي خلال الأيام القادمة، في ظل الظروف الاقتصادية الملائمة ومحفزات النمو المتوقعة.
من خلال متابعة هذه الأنشطة، يُظهر المستثمرون اهتماماً متزايداً بالمشاركة في السوق، مما يجعله مكاناً جاذباً للفرص الاستثمارية، وينعكس ذلك في الأداء الجيد لأسهم الشركات الكبرى.

تجسد المكرمة الملكية لعام 1446هـ قيمة التكافل الاجتماعي والرعاية الملكية في المملكة العربية السعودية، حيث تواصل القيادة الحكيمة تقديم الدعم المباشر للأسر ذات الدخل المحدود. تأتي هذه المبادرة الإنسانية في سياق الجهود المستمرة لتخفيف الأعباء المعيشية وضمان استقرار الأسرة السعودية، بما يتماشى مع أهداف رؤية 2030 الطموحة لبناء مجتمع مزدهر ومتماسك، وذلك وفقاً لما تم الإعلان عنه رسمياً من الجهات المختصة.

شروط الاستفادة من المكرمة الملكية لعام 1446هـ

لضمان حصولك على هذا الدعم الملكي الكريم، وضعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الشروط الأساسية التالية:

1. الجنسية والإقامة: يجب أن يكون المتقدم سعودي الجنسية ومقيماً بشكل دائم داخل المملكة.
2. التسجيل في الضمان الاجتماعي: ضرورة الاشتراك وتحديث البيانات في نظام الضمان الاجتماعي المطور.
3. حدود الدخل الشهري: يجب أن لا يتجاوز إجمالي دخل الأسرة الشهري الحد الأدنى المحدد من الوزارة، والذي يتفاوت بحسب حجم الأسرة.
4. المستندات الداعمة: يجب تقديم وثائق رسمية تثبت الحالة المالية، ومن أهمها:
   • كشف حساب بنكي حديث.
   • إثباتات الدخل الشهرية (إن وجدت).

قيمة المكرمة الملكية لعام 1446هـ وأثرها على المستفيدين

تم تحديد قيمة الدعم المالي في المكرمة الملكية لتعكس حرص القيادة على تحقيق أقصى استفادة:

• 1000 ريال سعودي تُعطى لرب الأسرة المستفيد.
• 500 ريال سعودي تُخصص لكل فرد من أفراد أسرته التابعين.

يتجاوز تأثير المكرمة الملكية الأبعاد المالية ليشمل:

• تعزيز القدرة الشرائية للأسر المستفيدة، مما يمكّنها من تلبية احتياجاتها الأساسية.
• تقليل الفجوات الاقتصادية ودعم العدالة الاجتماعية بين مختلف شرائح المجتمع.
• توفير الدعم المالي للأسر الأكثر حاجة لمواجهة تكاليف المعيشة اليومية.
• دعم استقرار الأسرة والمجتمع كركيزة أساسية لتحقيق التنمية المستدامة.

خطوات تقديم طلب المكرمة الملكية لعام 1446هـ

تقدم الوزارة طريقة سهلة وميسرة لتقديم الطلبات إلكترونياً عبر منصتها الرسمية:

1. الدخول للمنصة: انتقل إلى البوابة الإلكترونية لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
2. تسجيل الدخول: استخدم بيانات حسابك في أبشر أو قم بإنشاء حساب جديد إذا لم يكن لديك.
3. اختيار الخدمة: ابحث ضمن الخدمات الإلكترونية واختر “المكرمة الملكية 1446هـ”.
4. إكمال الطلب: قم بملء نموذج التقديم بدقة وأرفق المستندات المطلوبة مثل كشف الحساب البنكي وإثباتات الدخل.
5. إرسال الطلب: تحقق من المعلومات جيداً ثم قدم الطلب إلكترونياً.

المكرمة الملكية لعام 1446هـ: رؤية ملكية تلبي احتياجات المواطنين

إن المكرمة الملكية لعام 1446هـ ليست مجرد دعم مالي عابر، بل هي تجسيد عملي لرؤية القيادة المستنيرة والتزام المملكة بتحقيق أهداف رؤية 2030 في تحسين جودة الحياة. إنها تجسد روح التكافل وواجب الدولة في رعاية مواطنيها وتوفير مقومات الحياة الكريمة، مما يعزز اللحمة الوطنية ويؤسس لمستقبل أكثر إشراقاً للعائلات السعودية. تعتبر هذه المبادرة الملكية الكريمة من أبرز أولويات التنمية المستدامة، حيث تضع المواطن في قلب اهتمامها.

تعاقد نادي الهلال مع المدرب الإيطالي سيميوني إنزاغي

في خطوة تعكس توجه الأندية السعودية نحو جذب الأسماء الكبيرة في عالم كرة القدم، نجحت إدارة نادي الهلال في إنهاء إجراءات التعاقد مع المدرب الإيطالي سيميوني إنزاغي. هذه الصفقة لا تحمل فقط بعداً فنياً وتكتيكياً، بل تفتح فصلاً جديداً في مسيرة إنزاغي، الذي استطاع قيادة إنتر ميلان إلى نهائي دوري أبطال أوروبا في موسم 2022-2023.

مسيرة إنزاغي وسماته الفنية

تبدأ مسيرة إنزاغي التدريبية مع فريق لاتسيو الإيطالي، حيث تولى قيادته من عام 2016 حتى 2021، واستطاع تحقيق العديد من الألقاب، من بينها كأس إيطاليا والسوبر الإيطالي مرتين. بعد ذلك، انتقل إلى إنتر ميلان ليحقق نجاحات كبيرة رغم الظروف الاقتصادية الصعبة، كان أبرزها الوصول إلى نهائي دوري الأبطال حيث واجه مانشستر سيتي، فضلاً عن تتويجه بكأس إيطاليا في ثلاث مناسبات والسوبر الإيطالي ثلاث مرات أيضاً.

يعرف إنزاغي بأسلوبه القائم على التنظيم والانضباط التكتيكي، وغالباً ما يعتمد على التشكيلة 3-5-2 القابلة للتعديل أثناء المباراة. يملك قدرة فائقة على قراءة مجريات اللقاء وتغيير إيقاع اللعب بما يتناسب مع الوضع الراهن، مما يمنحه ميزة الملاءمة مع تكتيكات المنافسين. تعتبر هذه التجربة الأولى لإنزاغي خارج أوروبا، وهي تمثل تحدياً جديداً على الصعيدين الفني والثقافي، خاصة في دوري يشهد تغيرات سريعة ويحتوي على أسماء مميزة فنياً وجماهيرياً.

مر التفاوض حول توقيع إنزاغي بجولات طويلة من المناقشات، فقد تمت محاولات سابقة للمفاوضات لم تنجح بسبب التوقيت والالتزامات الأوروبية، لكن المفاوضات أعيد فتحها مرة أخرى، ليتم حسم الأمر رسميًا. اختيار إنزاغي لقيادة الهلال يعكس رغبة الإدارة في ضمان استقرار فني واضح وخلق مشروع طويل الأمد، في ظل موسم شهد تبايناً ملحوظاً في الأداء والنتائج. يمكن أن يحقق أسلوب إنزاغي تحولاً ملموساً في أداء الفريق، ولكن يبقى التحدي في مدى قدرته على التأقلم مع أجواء الدوري السعودي وضغط الجماهير والإعلام.

يأتي وصول إنزاغي إلى الهلال في وقت حرج، إذ يفصلهم عن كأس العالم للأندية بضعة أسابيع، وهي فترة قصيرة نسبياً لمدرب جديد يسعى لتطبيق أفكاره وخلق نظام متكامل. من المتوقع أن تواجهه ضغوط كبيرة منذ اللحظة الأولى، حيث سيشارك الهلال في بطولة عالمية، الأمر الذي يضع إنزاغي أمام اختبار فني ونفسي مع بداية تجربته الجديدة. الجماهير تتطلع إلى نتائج سريعة، بينما تعوّل الإدارة على خبرته في المواجهات الكبيرة، ومن المؤكد أن عوامل مثل الوقت والتأقلم والتفاعل الفني ستشكل تحديات حقيقية له من أجل تحقيق النجاح.