39 ألف وظيفة في الجهاز الإداري حتى نهاية 2025
أعلن الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة عن خطة مبدئية لإجراء امتحانات لمجموعة من مسابقات التوظيف في الجهاز الإداري للدولة حتى نهاية العام 2025. تأتي هذه الخطوة في إطار سعي الجهاز نحو تعزيز الشفافية وتوفير رؤية تنظيمية واضحة للمتقدمين، مما يمنحهم الفرصة للاستعداد مبكرًا للامتحانات.
احتياجات الجهاز الإداري من الوظائف
تتضمن المسابقات المقررة عقد امتحاناتها ما يلي:
– مسابقة شغل 3500 وظيفة معلم مساعد لمادة العلوم بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني.
– استكمال مسابقة شغل 2700 وظيفة بالهيئة القومية للبريد.
– مسابقة شغل 1000 وظيفة عامل بوزارة الأوقاف.
– مسابقة شغل 95 وظيفة سائق بمصلحة الجمارك.
– مسابقة شغل 36 وظيفة بالجهاز التنفيذي لمياه الشرب والصرف الصحي.
– مسابقة شغل 25217 وظيفة معلم مساعد لمادة اللغة العربية بوزارة التربية والتعليم والتعليم الفني.
– مسابقة شغل 4474 وظيفة معلم مساعد لرياض الأطفال بالأزهر الشريف.
– مسابقة شغل 5526 وظيفة معلم مساعد لمادة الرياضيات بالأزهر الشريف.
وأشار الجهاز إلى أن تنظيم امتحانات الوظائف جاء بناءً على أولويات تلبية احتياجات الجهات الإدارية للموظفين، مما يضمن توجيه الموارد البشرية إلى الكفاءات المطلوبة في الوقت المناسب. كما أكد الجهاز حرصه على تحقيق التوازن بين سرعة الانتهاء من الامتحانات وجودتها.
علاوة على ذلك، يسعى الجهاز إلى معالجة الفجوات الوظيفية الموجودة داخل المؤسسات الحكومية، مما يساهم في تحسين الأداء العام لهذه الهيئات. تتجلى أهمية هذه الخطوات في دعم جهود الحكومة لتحقيق الانضباط الإداري وتقديم خدمات أفضل للمواطنين. كما يهدف الجهاز إلى تيسير العملية للمتقدمين واستباق احتياجات مختلف الوزارات، مما يعكس رؤيته لتطوير الجهاز الإداري في البلاد.
اترك تعليقاً