شهدت محركات البحث خلال الساعات الأخيرة زيادة من قبل المواطنين المغاربة عن تطبيق زيادة الأجور في المغرب، خاصة بعد الاتفاق الأخير بين الحكومة والنقابات العمالية لتحسين الأجور، حيث جاء هذا القرار ضمن الجهود الحكومية لتحسين مستوى المعيشة ودعم العاملين في مختلف القطاعات، بهدف تخفيف العبء المالي عنهم في ظل الظروف الاقتصادية الصعبة التي تمر بها البلاد، وفي الأسطر القادمة سوف نستعرض لكم أهم التفاصيل، لذا يرجي متابعتنا.
تطبيق زيادة الأجور في المغرب
أعلنت وزارة المالية عن زيادة أجور الموظفين أخيرا بعد انتظار طويل، وذلك في إطار مواجهة الارتفاع المستمر في تكاليف المعيشة والأسعار، بهدف التخفيف من الأعباء المالية على المواطنين ومساعدتهم في تلبية احتياجاتهم الأساسية. وأوضحت الوزارة أن الزيادة ستكون بقيمة 1000 درهم مغربي، ما يعادل حوالي 100 دولار أمريكي.
كان قد حصل الموظفين سابقا على زيادة بنسبة 5% في شهر يونيو الماضي، ومن المقرر أن تكون الزيادة التالية في يناير 2025 بنسبة 5% أيضا من قيمة الرواتب، وفيما يتعلق بمقدار الزيادة في الأجور بالقطاع الخاص كانت الحكومة أصدرت قرار بزيادة الرواتب بنسبة تقارب 10% لجميع العاملين في القطاعات غير الفلاحية، حيث سيتم تطبيق الزيادة على مدى عامين متتاليين، مع صرف الزيادة الأولى في يناير 2025، بينما ستتم الزيادة الثانية في يناير 2026.
قيمة زيادة الأجور في المغرب
تختلف الرواتب في المغرب بناء على القطاع (العام أو الخاص)، الخبرة المهنية والمؤهل العلمي ونوع الوظيفة، اما في القطاع العام، تتراوح الرواتب بين:
- 3,000 درهم للموظفين الجدد و12,000 درهم للمناصب العليا، مع تنفيذ زيادات جديدة تصل إلى 1000 درهم شهريا يتم صرفها على دفعتين.
- في القطاع الخاص، تتفاوت الأجور حسب طبيعة الوظيفة والشركة، كما أن الأجور تختلف بناء على الموقع الجغرافي، حيث تكون مرتفعة في المدن الكبرى مقارنة بالمناطق الريفية.
الاستعلام عن الأجور في المغرب
للحصول على معلومات حول زيادة الأجور في المغرب، يجب اتباع بعض الخطوات عبر الموقع الرسمي لوزارة الاقتصاد والمالية المغربية:
- في البداية، عليك الدخول علي الموقع الرسمي لوزارة الاقتصاد والمالية في المغرب.
- ثم النقر علي خانة الاستعلام عن الرواتب.
- بعد ذلك قم بتحديد جهة العمل.
- ثم إدخال البيانات المطلوبة مثل “اسم الموظف” و”الرقم الوظيفي”.